第 1 步 / 共 4 步
确定知识库用途和边界
先说明知识库给谁用、回答什么、不回答什么。不要把所有资料一股脑倒进去。
先别想太多，现在只做这一件事
先把这个任务要用的 AI 工具打开或登录好。能看到输入框、创建按钮或工作台以后，回来点确认。
1. 准备并打开工具2. 确认能继续操作3. 保存这一小步
当前小步：准备并打开工具
Guided Mission
把资料库做成可问答知识库 MVP
把散乱文档、教程、案例和 FAQ 盘活成能问、能答、能追溯来源、能持续更新的知识库。
完整任务奖励
+100 XP
距离下一档还差 60 XP
这不是复制提示词教程
这一关要练的是：跑通结果、看懂好坏、会二次修改、留下可复用经验。
小白会一次只放出当前小步。引导型任务不用上传截图，高阶独立交付任务才需要证据。
跑通验收迭代复盘
EXECUTION CHECKLIST
先照这个顺序做，不用自己猜下一步
这个任务的目标是拿到一个能保存、能复用、能继续改进的结果。每一步都先做小交付，再验收。
最终交付物得到一个知识问答 MVP：资料范围、清洗后的知识包、20 个测试问题、人工修正和持续更新流程。
70-120 分钟进阶4 步
1
准备材料
20-50 份文档或 FAQ、目标用户问题
2
复制提示词
先跑出第一版结果，不在工具选择上卡住。
3
按标准验收
事实有来源
4
二次修复
补充背景、格式和验收标准后再生成。
5
保存复盘
知识库运营流程。
MISSION MVP PLAYBOOK
这一关最终要做到什么程度
把长文档任务当成一次资料整理训练。重点不是摘要变短，而是事实、风险、待确认问题和行动清单分开。
先做出的 MVP
得到一个知识问答 MVP：资料范围、清洗后的知识包、20 个测试问题、人工修正和持续更新流程。
需要准备
- 20-50 份文档或 FAQ
- 目标用户问题
- 一个知识库工具
- 人工确认人
怎么验收
- 事实有来源
- 风险单独列出
- 待确认问题清楚
- 下一步行动能执行
失败时先修什么
结果不稳定时，不要换工具。先补真实背景、输出格式和验收标准，再让 AI 重做一版。
最后沉淀什么
知识库运营流程。
下一步
下一步把这套结构放进知识库、汇报或团队 SOP。
+100XP 完整任务